8月19日，苏州久富农业机械有限公司拉开了为期两周(8/19~8/29)的知识技能考核活动的序幕。旨在考核服务人员专业知识技能，提升员工自身工作能力，提高久富铁军服务水平，打造高标准、高素养、高效率的服务队伍，为广大用户带来更优质、更高效的服务体验。
徐总致辞
开幕仪式上，总经理徐正华做了精彩的演讲。他指出，知识和技能是两个相辅相成的概念，知识是理论，技能是实践，我们的员工既要在专业知识上稳扎稳打，也要在技能实操上扎实过硬。他还例举了三包服务中的事迹告诉我们，在为广大用户服务的过程中，我们既要有踏实肯干、不惧苦不言累的久富铁军精神，又要有扎实的专业知识技能，二者缺一不可。只有这样，才能更好地为用户提供更高效的服务。徐总的讲话平实有力且不失风趣，赢得了所有在场员工的频频点头和热烈掌声。
本次知识技能考核活动在徐总致辞后正式开始，由久富参与服务的全体员工共同参与。
高速机理论考试
手扶机理论考试
考核从理论考试和实践考试两种形式上对员工进行测试，并分为初级、中级、高级三个阶段，分级测试，层层选拔，并以此发放对应的奖励。活动流程设置科学、合理且人性化，适应了不同员工对不同层次知识技能的认知和掌握。既能对员工的知识技能水平进行测评，又能为员工对自己的所学所有做一次全面的总结，为员工今后的工作学习指明了方向。
实践考试
本次活动，从多角度、多方面对久富全体服务人员进行了一次测评，相信会极大地激发员工自我学习、充电的动力，提升久富服务队伍的整体服务技能水平，给广大用户带来更理想、更贴心的售后体验。最后预祝久富公司“第一届知识技能考核”活动圆满成功!